Potrzebujesz więcej informacji?
Zostaw kontakt, oddzwonimy.
W branży IT oczekiwania wobec benefitów są wysokie. Pracownicy chcą szybkiego dostępu, wygodnych rozwiązań cyfrowych oraz wsparcia w obszarach, które mają realny wpływ na ich codzienne funkcjonowanie.
Opieka medyczna nie jest już tylko dodatkiem do wynagrodzenia. To element doświadczenia pracownika, employer brandingu i strategii retencji.
Jedna aplikacja do zarządzania zdrowiem
Wygodne narzędzie z wieloma nowoczesnymi funkcjonalnościami: m.in. personalizowane ścieżki umawiania wizyt dopasowane do potrzeb zdrowotnych, funkcja „Zapytaj Lekarza” z odpowiedzią w max 48h, ćwiczenia z rehabilitantem.
Kompleksowe wsparcie zdrowia psychicznego
Dostęp do ponad 200 psychologów i psychiatrów Mindhealth oraz programów wspierających dobrostan pracowników.
Rozwiązania dla pracy siedzącej
Ortopedia, rehabilitacja, fizjoterapia oraz programy pomagające ograniczać problemy związane z pracą przy komputerze.
Najwyższy zakres konsultacji i badań na rynku
W pakietach Premium.
Jeden partner dla wszystkich potrzeb zdrowotnych
Opieka medyczna, profilaktyka i aktywność fizyczna połączone w jednym środowisku.
Dzięki programowi zarządzania doświadczeniami pacjentów Medicover Patient Experience stale poprawiamy doświadczenia pracowników w korzystaniu z opieki medycznej – nasz NPS w opiece medycznej to 82,9.
Dopasowujemy rozwiązania w oparciu o dane zdrowotne pracowników, przygotowujemy dedykowane Raporty Zdrowia dla firm. Dostarczamy dane dotyczące skuteczności programów zdrowotnych.
Opieka Medyczna Medicover pozwala na oszczędności nawet do 1650 zł rocznie na pracownika dzięki zmniejszeniu absencji i prezenteizmu.
1650 zł
oszczędności na pracownika rocznie